Koordinator*in Begegnungsformate Interkulturelle Öffnung (m/w/d)

75% AZ | 29,25 Std./Woche

  • 22765 Gaußstraße 75
  • Teilzeit
  • Verwaltung / Verband / Organisation
  • 1. September 2026

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Sie möchten gesellschaftliche Öffnungsprozesse und interkulturelles Miteinander gestalten und suchen eine neue Aufgabe? Dann kommen Sie zur Diakonie Hamburg als Koordinator*in Begegnungsformate Interkulturelle Öffnung (75% – 29,25 Stunden/Woche) für das EU-geförderte Projekt "jung, männlich UND kompetent in Vielfalt". Die Stelle ist befristet bis zum 30.06.2029 und wird nach Tarifvertrag KTD E 10 vergütet.

Das Projekt fördert die gesellschaftliche Teilhabe und interkulturelle Öffnung für junge männliche Geflüchtete in Hamburg und deren Unterstützungsstrukturen. Ziel des Projektes ist es, gelingende Zugänge zu der Zielgruppe junger volljähriger Männer* bis 27 Jahren mit Fluchterfahrung zu erproben und die Handlungsansätze der Jugendmigrationsarbeit hinsichtlich einer wirksamen Begleitung dieser Zielgruppe weiterzuentwickeln. 

Ein zentraler Bestandteil der Tätigkeit ist die Entwicklung und Koordination von Storytelling-Interviews als innovatives Begegnungsformat. Junge männliche Geflüchtete erhalten hierbei die Möglichkeit, ihre individuellen Erfahrungen, Herausforderungen und Perspektiven in einem geschützten und wertschätzenden Rahmen zu teilen. Die Veranstaltungen schaffen direkte Begegnungen zwischen Teilnehmenden und unterschiedlichen gesellschaftlichen Zielgruppen und fördern Verständnis, Perspektivwechsel sowie den Abbau von Vorurteilen. Die Stelleninhaber*in begleitet die jungen Männer dabei, ihre Erfahrungen selbstbestimmt einzubringen und Begegnungen auf Augenhöhe zu gestalten.

Das sind Ihre Aufgaben

  • Konzeption, Planung und Koordination innovativer Begegnungsformate im Rahmen des Projekts „jung, männlich UND kompetent in Vielfalt“
  • Entwicklung, Organisation und Begleitung von Storytelling-Interviews, in denen junge männliche Geflüchtete als Expert*innen ihrer eigenen Lebensgeschichte auftreten
  • Qualifizierung und Begleitung der Teilnehmenden bei der Vorbereitung, Durchführung und Reflexion von Storytelling-Formaten
  • Gewinnung, Beratung und Betreuung von Kooperationspartner*innen sowie Veranstaltungsorten für Storytelling-Interviews und Begegnungsveranstaltungen
  • Moderation und Begleitung von Begegnungsveranstaltungen sowie Unterstützung der Teilnehmenden während öffentlicher Auftritte
  • Enge Zusammenarbeit mit den Bildungsformaten des Projekts sowie Verzahnung von Bildungs- und Begegnungsangeboten
  • Dokumentation, Evaluation und Qualitätssicherung der Projektmaßnahmen
  • Mitwirkung bei der Öffentlichkeitsarbeit sowie der Darstellung von Projektergebnissen gegenüber Fachöffentlichkeit und Netzwerkpartner*innen

Das bringen Sie mit

  • Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Pädagogik, Sozialwissenschaften, Migrations- oder Integrationsforschung oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung in der Arbeit mit jungen Menschen sowie mit Menschen mit Flucht- und Migrationserfahrung
  • Kenntnisse in den Bereichen Interkulturelle Öffnung, Diversität, Antidiskriminierung und gesellschaftliche Teilhabe
  • Erfahrung in der Konzeption und Moderation von Bildungs-, Dialog- oder Begegnungsformaten
  • Fähigkeit, vertrauensvolle Beziehungen aufzubauen und sensible biografische Themen professionell zu begleiten
  • Ausgeprägte Kommunikations-, Moderations- und Netzwerkkompetenz
  • Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • Bereitschaft zu gelegentlichen Abend- und Veranstaltungsterminen
  • Mehrsprachigkeit und eigene Migrations- oder Fluchterfahrungen sind willkommen

Das bieten wir

  • Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie (KTD)
  • 30 Tage Urlaub
  • freie Tage an Heiligabend und Silvester
  • Sonderzahlungen
  • Aus- und Weiterbildung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Zuschuss zum Deutschlandticket
  • JobRad
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Familienfreundliches Arbeitsumfeld
  • Events für Mitarbeitende
  • Gesundheitsmaßnahmen
  • Kostenloses externes Beratungsangebot für Mitarbeitende
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Firmenhandy
  • Mobiles Arbeiten / Homeoffice
  • Corporate Benefits
Diakonie ist die soziale Arbeit der evangelischen Kirche und stellt sich damit in den Dienst von Menschen. In Hamburg bildet das Diakonische Werk das Dach für über 1.500 soziale Einrichtungen. Darunter Kitas, Pflegeheime, Krankenhäuser, Beratungsstellen und vieles mehr.
Das Diakonische Werk ist außerdem eine wichtige sozialpolitische Stimme in der Stadt. Ca. 280 Mitarbeitende setzen sich auf politischer Ebene für die Rechte benachteiligter Menschen ein und unterstützen diese mit konkreten Hilfsangeboten. 
Die Wurzeln der Diakonie liegen in der Evangelischen Kirche. Bei uns arbeiten aber nicht nur Menschen christlichen Glaubens – wir wünschen uns Vielfalt. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen unabhängig von Religion oder Weltanschauung, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität.

karriere.diakonie-hamburg.de/diakonisches-werk-hamburg

Klingt gut?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 31.7.2026.

Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.

Bitte beachten Sie, dass wir ausschließlich Online-Bewerbungen berücksichtigen können. 
 

Ihr Kontakt

Lisa Tittel

Tel: 040 30620-236
www.diakonie-hamburg.de